楊光，高級工程師，中共黨員，碩士研究生，畢業(yè)于武漢大學水利水電學院，2010年加入公司，曾在贊比亞、博茨瓦納等國別長駐，現(xiàn)任水電與水務(wù)部水電處副處長。楊光同志工作十余年來修身律己，勤勉盡責，因工作表現(xiàn)突出，被公司評為“2020年度先進個人”。

投身海外初起航

加入公司伊始，楊光便投入到公司海外市場開發(fā)工作之中。在贊比亞工作期間，他先后參與成功推動了伊泰茲水電站、KK330kV輸變電、下凱富峽水電站和穆松達水電站等項目，同時他積極推進與贊比亞政府相關(guān)部門、中國駐贊使館和經(jīng)商參處的公共關(guān)系，為奠定公司在贊業(yè)務(wù)持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)貢獻了自己的力量。兩年后，他轉(zhuǎn)戰(zhàn)博茨瓦納，擔任博茨瓦納子公司負責人，在市場環(huán)境不利的情況下，他深入項目現(xiàn)場，積極參與了康-胡昆西公路、FR78公路、駱察尼水電站等項目的履約管理工作，同時帶領(lǐng)子公司積極履行社會責任，保持了公司在博的良好形象。

幾番錘煉顯鋒芒

2013年公司機構(gòu)調(diào)整，根據(jù)公司安排，楊光回國到項目管理部工作，先后負責對接南部非洲地區(qū)和中東北非地區(qū)在建項目的履約監(jiān)管和風險管理工作。在公司打造以項目管理部為牽頭和協(xié)調(diào)單位的高效在建項目管理體系的背景下，他積極參與在建項目管理，為項目履約提供支持和幫助，以加強項目履約監(jiān)管和風險防范。

公司海外項目類型多種多樣，涉及的專業(yè)五花八門，需要協(xié)調(diào)的資源錯綜復(fù)雜。為了更好勝任工作，楊光堅持學習，從專業(yè)技術(shù)到商務(wù)技能，在工作中不斷提高自己。“君子生非異也，善假于物也。”楊光勤于思考，善借外力，兩年多的時間里，他不同程度地參與了二十多個海外項目的履約風險處置工作，如毛里求斯阿諾德大壩、印尼亞齊火電站、孟加拉達吉公路以及卡塔爾CP1等項目，在一次又一次解決問題的過程中快速成長。

新疇立業(yè)圓舊夢

2016年，公司在不斷創(chuàng)新商業(yè)模式的同時，圍繞主業(yè)進行創(chuàng)新、探索和孵化，成立了新業(yè)務(wù)開發(fā)部。水工結(jié)構(gòu)專業(yè)出身的楊光不忘初心，一直想更多的從事專業(yè)相關(guān)工作。加入新業(yè)務(wù)開發(fā)部后，他積極發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，在全球大壩逐漸進入“老年期”，未來全球水利水電市場的重點將逐漸轉(zhuǎn)移到已建大壩和水電站的安全評估、除險加固和升級改造工作的背景下，與團隊一起投入大壩安全智能化業(yè)務(wù)中。

自2017年以來，他與部門同事一起走訪了水利部國科司、國家能源局綜合司、水科院、水利部大壩安全管理中心（南科院）、中電聯(lián)、中國大壩工程學會等部委和協(xié)會，并調(diào)研了集團內(nèi)規(guī)劃總院、設(shè)計院、工程局、運營單位等近20家成員企業(yè)，吸收了各單位關(guān)于集中開展大壩安全業(yè)務(wù)的建議，成功推動成立國際大壩安全技術(shù)聯(lián)盟。

在大壩安全業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，楊光和部門同事還參與了股份公司2018年度科技項目立項課題申報，并成功獲批了“大壩安全評估智能管理技術(shù)研究”項目立項，將人工智能、VR/AR、大數(shù)據(jù)、云計算等新一代信息技術(shù)引入水電工程領(lǐng)域。在研究的基礎(chǔ)上，他還積極參與國家相關(guān)部委主辦的科技競賽，如工信部新一代信息技術(shù)成果揭榜、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)大賽等等，并以“基于AI的大壩安全智慧評估平臺”參加2018年度國務(wù)院國資委中央企業(yè)熠星創(chuàng)新創(chuàng)意大賽，歷時9個月，從2658個項目中脫穎而出，最終獲得二等獎，為建筑類央企最好成績。

奮楫篤行譜新章

2019年，楊光加入水電與水務(wù)部，繼續(xù)負責科研課題管理工作，并獲得2019年度集團群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效成果三等獎。在不斷研究的基礎(chǔ)上，進一步的研究成果“大禹天河數(shù)字工程綜合平臺”不僅作為集團數(shù)字化轉(zhuǎn)型典型案例報送國資委，同時再次獲得2020年度集團群眾性創(chuàng)新創(chuàng)效成果一等獎，并且經(jīng)集團推薦，參與2019年度全國能源化學地質(zhì)系統(tǒng)優(yōu)秀職工技術(shù)創(chuàng)新成果評選，最終獲得二等獎，相關(guān)研究成果也被轉(zhuǎn)化為論文和軟著等知識產(chǎn)權(quán)發(fā)表。

2020年年中，部門對楊光的工作進行了調(diào)整。面對新的挑戰(zhàn)，楊光沒有退縮，沒有抱怨，迎難而上，當日事當日畢，幾個月如一日。他迅速適應(yīng)，快速進入角色，保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。在工作之余，他還大量研閱行業(yè)相關(guān)報告，并且進行提煉和整理，對于重要的或者有代表性的內(nèi)容，還會選擇在部門內(nèi)部進行分享。這一年里，他一直保持主動的工作態(tài)度和踏實的工作作風，獲得了部門領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。

十年彈指一揮，楊光又站在了新的起點，開啟了新的征程。敢于承擔、甘于奉獻的楊光相信，只要不懈努力，堅持付出，就一定能為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。